360° Unternehmensanalyse
Der Wettbewerbsvorteil für Unternehmen
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Allgemein
Die Unternehmenslandkarte
Der Tiefenblick in die Organisation Genau wie auf einer Landkarte bestehen auch in Organisationen…
Transparenz
Transparenz bezeichnet, dass alle nötigen Informationen für Mitarbeiter*innen verfügbar sind und…
Wissen
Wissen ist der für eine Personen verfügbarer Bestand ihrer Informationen, Kenntnisse und…
Wahrnehmung (perception)
Wahrnehmung meint den Eindruck, den Stakeholder von der Organisation gewinnen bzw. gewonnen haben.…
Vorhersage
Eine Vorhersage ist eine Aussage über Ereignisse, Zustände oder Entwicklungen in der Zukunft.…
Vorgehen
Das Vorgehen ist ein zusammenfassender Begriff bestimmter themenbezogener Vorgehensweisen in einer…
Vergleiche (comparisons)
Vergleiche sind Analysen von Daten aus verschiedenen Prozessen oder von Organisationen im Ganzen zur…
UNSDG
UNSDG ist die Abkürzung für United Nations Sustainable Development Group, siehe https://undg.org…
UN Nachhaltigkeitsziele
Die UN Nachhaltigkeitsziele sind politische Zielsetzungen der Vereinten Nationen (konkret 17 Ziele),…
Diversität (diversity)
Diversität bedeutet Vielfalt und meint die Verschiedenheit und Vielfältigkeit der Menschen einer…
Inklusion
Inklusion beschreibt ein hohes Maß an Anerkennung, Wertschätzung und Nutzen der individuellen…
Information
Information meint das Wissen, das ein Sender einem Empfänger über einen Informationskanal…
Good Practice
Good Practice bedeutet die guten Erfahrungen, die eine Organisation mit einem bestimmten Verhalten…
Global Compact
Global Compact oder auch United Nations Global Compact ist ein weltweiter Pakt zwischen Unternehmen…
Gesellschaft (society)
Als Gesellschaft bezeichnet man das umfassende soziale System, von dem eine Organisation umgeben ist…